مسح البطالة المتكامل مع المراجع pdfتعتبر البطالة من المشاكل الخطيرة التي تهدد استقرار أي مجتمع وتحتاج إلى حل وهي فوق كل شيء مشكلة اقتصادية وتسبب مشاكل اجتماعية ونفسية للأفراد حيث تعتبر فئة الشباب الفئة الأكثر موهبة. الإنتاج والعمل ولكن البطالة تسبب مشاكل كثيرة عند انتشارها بينهما ، وأثناء موقع محتوى سنتحدث أكثر عن مشكلة البطالة.
مقدمة لبحوث البطالة كاملة مع المراجع
يشير مصطلح البطالة إلى فئة الشباب العاطلين عن العمل المحرومين من أي وظيفة تثريهم وتشغل قدراتهم ، مع ضرورة استمرار البحث للاندماج في القوى العاملة النشطة في مجتمعهم ، ويستثنى مصطلح البطالة للأفراد المرضى الذين يتم تضمينهم في القوى العاملة النشطة في مجتمعهم. غير قادر على العمل سواء كان إعاقة جزئية أو كلية ، ويشمل التعريف الأفراد الذكور والإناث على حد سواء ، ويقسم الاقتصاديون البطالة إلى عدة فئات تشمل البطالة الطوعية والبطالة الطوعية. تحدث البطالة الطوعية عندما يترك الشخص وظيفته طوعا. وظيفة أخرى وهي غير إرادية عندما يُطرد الشخص ويتعين عليه البحث عن وظيفة أخرى. .[1]
أنظر أيضا: من أسباب البطالة الاقتصادية
مسح البطالة الكامل مع المراجع
مشكلة البطالة شائعة في المجتمعات وخاصة في المجتمعات العربية ، والسبب في ذلك هو تراكم البطالة وازديادها بسبب الزيادة الكبيرة في أعداد السكان ، وسنتحدث بإيجاز عن هذه المشكلة الشائعة:
البطالة
تشير البطالة إلى الأشخاص الذين ليس لديهم وظيفة للقيام بها ولا يمكنهم الانضمام إلى القوى العاملة في المجتمع ، وتعد البطالة مؤشرًا اقتصاديًا مهمًا لأنها تشير إلى قدرة العمال أو عدم قدرتهم على العثور على وظيفة مربحة بسهولة. يساهم في الناتج الإجمالي للاقتصاد ، ويرتبط مصطلح البطالة بحاجة الشخص إلى البحث عن وظيفة والقدرة على العمل ، ويمكن أن تشير معدلات البطالة المرتفعة باستمرار إلى ضائقة شديدة في الاقتصاد ، بل وتؤدي إلى ذلك. الاضطرابات الاجتماعية والسياسية.[2]
أنواع البطالة
هناك عدة أنواع من البطالة ، منها:[3]
- البطالة الاحتكاكية: تتعلق البطالة الاحتكاكية بالتحولات العينية التي تحدث في حياة أي شخص نتيجة تكريس وقته للبحث عن عمل. الرغبة في العثور على وظيفة في جامعته أو مكان إقامته ، أو عدم السماح له بالدراسة للحصول على فرصة أفضل.
- البطالة الهيكلية: تنشأ البطالة الهيكلية نتيجة عاملين رئيسيين: عدم التوافق بين المهارات المطلوبة في سوق العمل ، والمهارات الحالية للعمال ، والعامل الجغرافي ، أي توافر المهام المطلوبة في المناطق التي يصعب على العامل القيام بها. عندما تؤثر البطالة الهيكلية على المناطق المحلية اقتصاديًا ، فإنها تسمى البطالة الإقليمية.
- البطالة المؤسسية: تنشأ البطالة المؤسسية بسبب عدد من العوامل المستمرة التي ترتبط ارتباطًا مباشرًا بالاقتصاد الوطني وغالبًا ما تكون مرتبطة بالسياسات التي تفرضها الحكومة مثل زيادة الحد الأدنى للأجور ، وسن بعض قوانين الترخيص المهني التي تقيد الشركات. وعوامل قد تتعلق بظواهر منتشرة في سوق العمل مثل الأجور القائمة على الكفاءة في العمل أو ممارسات التوظيف التمييزية.
- البطالة الدورية: تحدث البطالة الدورية ، أو البطالة العامة ، عندما يكون هناك نقص في الطلب على المنتجات والسلع ، مما يؤدي إلى نقص الإنتاج وبالتالي قلة عدد العمال ، وهذه البطالة اقتصادية ومرتبطة بفترات التعافي. تراجع في البلاد.
- البطالة الكلاسيكية: البطالة حيث يزيد عدد الباحثين عن عمل عن عدد الوظائف المتاحة.
- بطالة طويلة الأمد: يرتبط مفهوم البطالة ببحث الفرد عن عمل ، فإذا استمر البحث عن وظيفة لأكثر من 27 أسبوعًا ، يطلق عليه اسم البطالة طويلة الأمد.
- البطالة قصيرة المدى البطالة حيث يستغرق البحث عن عمل أقل من 27 أسبوعًا.
أسباب البطالة
تختلف أسباب البطالة وتختلف من مجتمع إلى آخر ، وفيما يلي بعض النقاط وبعض الأسباب الشائعة:[4]
- ترك العمال وظائفهم باستمرار بحثًا عن عمل أكثر أمانًا أو تحت مسمى وظيفي أفضل.
- تميل بعض الشركات والمؤسسات إلى استخدام الأشخاص ذوي الخبرة من الخارج بدلاً من الأشخاص داخل البلد.
- رغبة العمال في التنقل والعمل في مدن معينة وتحت مسميات وظيفية معينة.
- تؤدي زيادة عدد خريجي المدارس الثانوية والجامعات في الوظائف المؤهلة إلى زيادة عدد الراغبين في الحصول على وظيفة مقابل وظائف محدودة.
- عدم التوافق بين المهارات التي يحتاجها سوق العمل والمهارات المتاحة للعمال.
- الفجوة في حجم العرض والطلب في سوق العمل.
- الأزمة المالية وارتفاع أسعار الفائدة.
حل مشكلة البطالة
هناك طرق مختلفة لحل مشكلة البطالة ومنها:[5]
- كن يعمل لحسابك الخاص ، واعمل عبر الإنترنت ، وقم بتطوير المهارات اللازمة ، واحصل على دورات تدريبية متعمقة في مجال تقني معين.
- سيؤدي خفض معدل الضريبة إلى زيادة معدل الربح لأن هذا سيشجع المزيد من الاستثمار والناس على العمل في مشاريع مختلفة.
- الحد من استخدام العمالة الوافدة في عالم الأعمال لأنه يزيد من فرص العمل للقوى العاملة في نفس الدولة.
- فرض وضبط حد أدنى للأجور لأن بعض العمال يرفضون العمل بسبب تدني الأجور مقارنة بالجهد.
- دراسة الوضع الاقتصادي للسوق بالطرق الحديثة ، ومعرفة الخبرات اللازمة لنشرها بين الشباب ومن دخلوا مجال الأعمال ، وإرشادهم في مجالات عملهم.
- تؤدي زيادة العروض الحكومية على المشاريع الاستثمارية إلى خلق المزيد من فرص العمل.
- القيام بمشاريع صغيرة وكبيرة ، وتوفير فرص عمل للشباب وتقليل استخدام الآلات في مكان العمل لأنها تتسبب في تسريح الكثير من العمال.
أنظر أيضا: مقال قصير عن البطالة
آثار البطالة
لا يقتصر تأثير البطالة على الفرد نفسه ، بل يؤثر أيضًا على أسرته ثم المجتمع ، ومن آثار البطالة ما يلي:[6]
- تؤدي النتائج الصحية السيئة للفرد إلى الاكتئاب والعزلة وعدم الاندماج في المجتمع المحيط.
- الأعباء والديون المالية التي تزداد مع إجبار العاطلين عن العمل على اقتراض المال أو إنفاق مدخرات خاصة لتغطية تكاليف الحياة البسيطة ، بما في ذلك الغذاء والمعيشة.
- مع زيادة مدة البطالة ، يفقد العمال مهاراتهم ويبدأ أرباب العمل في الخوف من توظيف العاطلين عن العمل لفترة طويلة.
- إنه يخلق تكاليف إضافية ضخمة على الحكومة بسبب دفع الضرائب التي يتكبدها العاطلون عن العمل.
- زيادة معدلات الجريمة كالسرقة والعنف في المجتمع بسبب محاولة العاطلين عن العمل الحصول على الحد الأدنى من ضرورات حياتهم.
- يؤدي تفكك الأسرة وارتفاع معدلات الطلاق وانخفاض مستوى الدخل وعدم قدرة الأسرة على تلبية الحد الأدنى من متطلبات المعيشة لأفراد الأسرة إلى حدوث نزاعات داخل الأسرة وزيادة التوتر بين أفراد الأسرة.
نتيجة مسح البطالة الشامل مع المراجع
تعني البطالة أن أسباب البطالة تتنوع بسبب استمرار الشخص في إجراء البحوث والبحث عن عمل وعمل ، ولكن ليس لديه عمل يقوم به ، والأهم من ذلك ، بسبب تراكم وزيادة أعداد السكان. بالإضافة إلى قلة خبرة غالبية الخريجين الجدد ، يمكن تقليل اختيار أصحاب العمل الذين لا يتناسبون مع متطلبات الوظيفة الحالية من خلال تدريب الموظفين وغيرها من الإجراءات. يمكن أن تؤخذ في المقام الأول من قبل حكومات البلدان.
أنظر أيضا: من أسباب البطالة في دول مجلس التعاون الخليجي
مسح البطالة المتكامل مع المراجع pdf
تعتبر البطالة مشكلة كبيرة لها عواقب وخيمة لأنها تؤثر أولاً على الفرد ثم المجتمع ويجب ألا نيأس ونخرج أنفسنا من العمل والانضمام إلى مجموعة العمل في المجتمع لأن هذا سيؤدي إلى ركود المهارات والخبرة. وتخلفهم ، في بحثنا عن البطالة قمنا بتضمين الأسباب والحلول التي يمكن أن تقضي على البطالة الكبيرة في المجتمع ، يمكنك تنزيل البحث بتنسيق pdf “هنا”.
بحث كامل عن البطالة مع المراجع doc
قد يرغب البعض بقراءة بحوثهم بصيغة ملف الوورد ، وفي بحثنا عن البطالة أدرجنا كل هذا يتعلق بالبطالة في أمور ، مثّلها ، وأنواعِها ، إلى جانب أسبابها ، والحلول الممكنة للتقليل من المجتمع والمجتمع والأسرة ، ويمكنكم تحميل بحث عن البطالة بصيغة doc “ من هنا”.
ها نحن نصل إلى نهاية مقالتنا. مسح البطالة المتكامل مع المراجع pdfإنه المكان الذي نلقي فيه الضوء على مشكلة البطالة التي تعاني منها معظم المجتمعات ، وخاصة العرب ، بكل حلولها.
